Как вдохновиться на работу

motivazijaЭтот пост не нужно расценивать как руководство к действию, в этом вопросе каждому лучше подбираться свои средства. А я использую такие механизмы “пинков под зад”:

1. Обоина на рабочем столе – на ней изображено много-много пачек денег. Это заставляет задуматься, когда сворачиваешь рабочие окна и пытаешься открыть какую-нибудь хрень.

2. Когда я занимаюсь делом, стараюсь по мере возможности включать не просто музыку или радио, а радио для веб-мастеров. Даже в сайдбар плеер воткнула, чтобы далеко не ходить :)

3. Песенка мотиватор, прикольная, задорная, если не ошибаюсь пионерская.

4. Постоянное желание себе что-то доказать. Иногда это мешает жить, но в целом пинает в верном направлении :)

5. Стремление к каким-то заоблачным идеалам. Мечтать, говорят,  не вредно. Когда ты достигаешь одну небольшую цель, появляется новая, немного больше. А где-то в дали маячит нечто глобальное, которое вроде бы как еще очень далеко, но с каждым шагом чуть-чуть ближе.

Вообще, на тему организации своей работы, тайм-менеджмента, мотивации много всего рассказано и написано. Главное чтобы мотивация была, и были цели. Без цели ничего никогда не получается. Мне, честно говоря, даже гулять без определенной цели редко когда удается. Хотя гулять в принципе некогда, но иногда все таки надо – это кстати прекрасный способ вдохновления. Так что запишем еще один пункт.

6. Вылазки на природу (на велосипедах, пешком или еще как нибудь).

Читайте так же:


Tags : ,
10 Comments
Март 14, 2009
14:01
#1 Wert1go :

Использую такие же “пинки”, разве что на рабочем столе у меня стоит обоина с красивой девочкой, а вместо походов на природу 5-7 часовые походы в институт ;)

Март 14, 2009
17:28
#2 Инь :

Wert1go, летом в институте делать нечего, так что лучше на природу :)

Март 25, 2009
19:01

Мне помогает схема онлайн-оффлайн-онлайн. Я не могу просидеть за работой в Интернете все 24 часа, а когда происходит постоянная “смена картинки” – появляется больше энтузиазма.

Sorry, comments are closed.

Previous Post
«
Next Post
»